

Starte deine Vertriebskarriere in einem jungen Team. Verdiene, was du leistest. Kein Studium nötig, kein jahrelanges Warten – Einstieg ab sofort.
200+
Mitarbeiter im Unternehmen
70–120k €
realistisch im 1. Jahr
Ø 23
Jahre im Team
24 h
bis zur Rückmeldung
Der normale Weg
Der Vertriebs-Weg
Schneller Aufstieg
Beförderung nach Ergebnissen, nicht nach Jahren
70–120.000 € im 1. Jahr
Top-Verdienst für starke Leistung
Freie Zeiteinteilung
Keine Stechuhr-Mentalität
Bonus & Incentives
Quartalsziele, Rankings, Specials
Junges Verkaufsteam
Teamdurchschnitt 23 Jahre
Internationale Events
Athen, Marbella und Mallorca
Top Leasing-Konditionen
Neuer Audi A6 ab 350 € pro Monat
Klarer Karrierepfad
Junior → Senior → Teamlead
Daniel Stückel
Gründer & Geschäftsführer
Die Geschichte hinter SPM
Daniel Stückel hat nicht studiert und keine klassische Karriere geplant. Er ist im Vertrieb eingestiegen – und hat in wenigen Jahren aufgebaut, wovon andere ihr Leben lang träumen.
Mit 26 führte er bereits ein Unternehmen mit über 200 Mitarbeitern. Sein Prinzip ist einfach: Leistung zählt, nicht der Lebenslauf. Wer Ergebnisse liefert, steigt auf – und zwar schnell.
Genau diese Chance geben wir jetzt der nächsten Generation. Kein Bewerbungs-Marathon, kein jahrelanges Warten. Ein Schritt: zeig, was in dir steckt.
Ich habe mit nichts angefangen. Was zählt, ist nicht woher du kommst – sondern ob du bereit bist, Vollgas zu geben.
26
Jahre beim Unternehmensaufbau
200+
Mitarbeiter heute

“Ohne Erfahrung gestartet, nach 8 Monaten Teamlead. Hier zählt wirklich, was du lieferst.”
“Ich kam aus der Gastro. Heute verdiene ich mehr, als ich je für möglich gehalten hätte.”
“Das Team pusht dich. Jeden Tag besser werden – und das wird auch belohnt.”
Nein. Viele in unserem Team sind Quereinsteiger. Wir bilden dich von Grund auf aus – du brauchst nur Energie und Lernbereitschaft.
Ab sofort. Nach deiner Bewerbung melden wir uns innerhalb von 24 Stunden für ein kurzes Kennenlernen.
Dein Einkommen richtet sich nach deiner Leistung. Im ersten Jahr sind 70–120.000 € realistisch – nach oben offen.
Ein 60-Sekunden-Quiz, dann ein lockeres Gespräch. Kein langer, formeller Bewerbungsprozess.
Finde in 60 Sekunden heraus, ob du ins Team passt.
Keine Erfahrung nötig · Antwort innerhalb von 24 Stunden